编者按：在风云变幻的国际局势下，各国国防策略正悄然调整。近日，英国拟将战略预备役年龄上限提升至65岁，引发广泛关注。这一举措不仅意味着六旬老兵可能重返战场，更折射出全球安全格局的深刻演变。当经验丰富的退伍军人再度被纳入国防体系，我们看到的不仅是兵源结构的调整，更是现代战争对复合型人才需求的缩影。从网络战到后勤保障，老兵的价值在新时代被重新定义。这背后，是国家对潜在危机的未雨绸缪，也是对“全民防卫”理念的深化。让我们透过这篇报道，思考和平年代的国防建设究竟意味着什么。
为更便捷动员数万退伍军人，英国拟启用新规：六十多岁的退役士兵可能被召回军队重新服役。据《泰晤士报》报道，国防部将于周四宣布，为备战需要，大臣们将把战略预备役年龄上限从55岁提高到65岁。
前武装部队人员还将额外保持十年待命状态，且征召门槛将进一步降低。目前，国防大臣可在危机或国家紧急状态下，强制征召过去18年内退役、年龄低于55岁的陆军或皇家空军非军官退伍人员。海军原征召期限仅为六年，新法规将统一延长至18年。
此举将使非军官退伍人员可被征召至65岁，与现行军官规定保持一致。新规对现役人员具有强制性，已退役人员可自愿选择加入。报道指出，战略预备役约有9.5万名成员，但因多年失联，政府无法掌握全部人员动向。
国防部消息人士称，不排除派遣65岁人员参战的可能性，但将根据其技能经验分配任务。该人士表示：“许多人员曾派驻伊拉克和阿富汗，可能最终承担网络、后勤或训练等职责。”
消息人士透露，动员标准也将调整。现行规定仅允许在“国家危难、重大紧急情况或本土遇袭”时征召预备役，新规将扩展至“类战备状态”，与近年内退役的预备役人员标准持平。
国防部表示可少量征召预备役承担网络安防等非战斗专业任务。常设联合司令部指挥官保罗·格里菲斯中将强调：“我们必须确保武装部队能调动足够数量与技能人员应对威胁，全力支持这些措施以扩充危机时可调遣的资深人员库。”
该调整已由BBC率先披露，将于周四作为武装部队立法提案提交议会。大臣们视其为提升英国战备水平的关键变革。
1990年代前，承担“预备役义务”人员需每年参加周末集训并通过体能武器测试，该制度现已取消。
已退役的战略预备役人员不受新规影响，除非自愿加入。目前仅5%退伍人员仍具服役义务，新规能否显著提升可动员人数尚不明确。
国防部预计明年春季实施新规。
