（路透社）-美国参议院周三否决了民主党总统拜登对美国劳工委员会官员的提名，这让当选总统特朗普有机会在上任后不久巩固共和党对该机构的控制。
参议院以50票对49票反对对国家劳工关系委员会主席劳伦·麦克费伦的提名进行确认投票，她的任期将于下周届满。西弗吉尼亚州参议员乔·曼钦（Joe Manchin）和亚利桑那州参议员克里斯滕·西内玛（Kyrsten电影院）提供了决定性的选票。这两位民主党人在拜登任期内多次反对他的立法优先事项，因此离开了民主党。
民主党人可能会再次尝试举行投票，但可能会徒劳无功。
麦克费兰的提名遭到商业团体和许多共和党人的强烈反对，他们引用了最近国家劳资关系委员会的一系列决定和规则，他们说这些决定和规则不公平地偏袒工会。
劳资关系委员会通常有三名成员来自总统所在的政党，两名来自反对党。由于他们的任期是交错的，所以在一到两年内，该机构的控制权通常不会易手。
没有了麦克费兰，民主党人将在NLRB中以2比1的优势获得多数席位。NLRB负责执行工人加入工会和倡导改善工作条件的权利。这意味着下个月上任的特朗普可能会迅速采取行动，让两名提名人在参议院获得通过。
参议院的投票受到了商业团体的赞扬。美国最大的商业游说团体美国商会（U.S. Chamber of Commerce）负责就业政策的副主席斯宾塞（Glenn Spencer）说，麦克费兰任职期间的特点是做出了有争议的决定和法律挑战，耗尽了NLRB的资源，推翻了已有的法律先例。
他说：“NLRB应该把重点放在促进公平上，而不是以牺牲工人和企业的利益为代价，向少数有组织的劳工倾斜。”
商会和其他反对麦克费伦提名的人批评了董事会最近的几项裁决，其中包括在长期存在的无记名投票选举程序之外建立工会的途径，以及更难将工人归类为不能加入工会的独立承包商。外界普遍预计，特朗普任命的董事会成员将扭转这些决定。
白宫和国家劳资关系委员会发言人没有立即回应置评请求。
拜登还提名代表企业的劳工律师约书亚·迪特尔伯格（Joshua Ditelberg）为董事会的共和党席位。参议院民主党人在对麦克费伦进行投票后撤回了对迪特尔伯格进行投票的动议。
在任命新成员的同时，特朗普预计还将解雇拜登任命的国家劳资关系委员会总法律顾问詹妮弗·阿布鲁佐，她自2021年获得确认以来，积极推动了一些工会支持的法律论点。
总法律顾问就像检察官一样，将指控非法劳工行为的案件提交给行政法官，然后是由五人组成的委员会，委员会的决定可以向联邦上诉法院提出上诉。
