截止时间:2024年2月28日上午9点35分
作者:迪特·多比
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分裂
Bad Wiessee的检查也是上巴伐利亚南部警察总部考虑的一部分。
为了能够更有效地使用人员，可以想象办公室暂时没有人员。
?Thomas Plettenberg
公共服务人员的短缺也给警察带来了更大的挑战。
任务越来越多，公务员越来越少:紧张局势不断加剧。
Bad Wiessee -在泰根塞河谷，人们已经开始担心Bad Wiessee的检查可能不会关闭，但至少可以减少夜间的存在。
上巴伐利亚南部警察总部对此予以明确拒绝。
“无论是夜间关闭巴德维塞警察局，还是减少泰根塞河谷的巡逻服务，都不是我们考虑的一部分，”这是对本报相应问题的回答。
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但它正在考虑中——它是这样的:根据新闻办公室的说法，主席团和Bad Wiessee警察局正在考虑“使现场服务更加灵活”。
其目的是“通过灵活的部署管理”进一步加强对人口的照顾。
这意味着:如果工作人员的数量不再足够，任务必须重新加权、分配和优化。
主席团继续说:“通过减少内部服务的行政活动和相关的协同效应/资源收益，可以根据需要在现场增加明显的警察存在-特别是在繁忙时期。”
这将为警方提供进一步关注的空间。
把警察从办公室派到街上，从而以牺牲办公室工作人员为代价维持巡逻的原则，显然会导致检查人员不再经常配备，特别是在夜间。
与此同时，报告还说，各部门的技术装置“继续确保”警方随时通过上巴伐利亚南部警察总部的行动中心“立即进入”。
“即使办公室暂时空置，警察也会以巡逻服务的形式出现在‘街上’。”今后泰根塞河谷的警察行动应继续充分利用巡逻。
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总的来说，主席团“作为一个现代化的、面向未来的警察机关”，不断审视和分析其组织结构。
审查的目的特别在于提高效率和“以压力为导向，灵活部署人员，同时保持高度安全”。
应采取适当措施，不断改善客观安全状况，增强公民的安全感。
退休的前霍尔茨基兴检查官和警察工会成员约翰·布兰休伯(Johann Brandhuber)对这些“考虑”非常不满，尤其是对巴德·维泽(Bad Wiessee)的看法。
他认为这些措施是退出该地区的序曲。
“我看不出有多少优化的机会来解放同事。”目前，你也可以在晚上做广告——“罗森海姆的主席团不能这么做。”
他的做法是:“该地区必须保持强劲。”这就需要更多的员工。
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